Empleos de Gerente Compensaciones en Xico

MX Oak View Group: Oak View Group es el líder mundial en desarrollo de lugares, gestión y servicios premium de hospitalidad para la industria de eventos en vivo. Ofrecemos una solución integral incomparable para una colección de lugares de clase mundial que poseemos, y contamos con una lista de clientes que incluye a los recintos más influyentes y con mayor asistencia, como arenas, centros de...

Empresa líder en Medio de pagos apoyando el crecimiento de los negocios con clientes a nível Nacional e Internacional a través de la simplificación de su recepción de pagos, transformando los medios de pagos e innovando la era transaccional. Nos encanta seleccionar a los mejores profesionales y construir espacios únicos para personas excepcionales de todo el mundo para imaginar, proponer y...

En Global Executive, estamos buscando un Gerente Jr de Compensaciones para uno de nuestros clientes mas importantes, es una corporación global de soluciones tecnológicas con presencia en más de 40 países. En México, la compañía se encuentra en una fase de crecimiento acelerado, con más de 1,500 colaboradores, consolidándose como la oficina regional que da soporte a distintas operaciones en...

Empresa internacional solicita para sus oficinas en la CDMX **GERENTE DE COMPENSACIONES Y BENEFICIOS** **INGLES 100% (ABSTENERSE SI NO SE CUMPLE EL IDIOMA)** **EXPERIENCIA MINIMA DE 7 AÑOS EN LA POCISIÓN** **Salary**: $65,****** - $70,****** per month

Descripción de la publicación: **Gerente Comercial /Human Capital** **Compensaciones** **Nuevos Negocios** - ¿Te gustaría unirte a un equipo diverso e inclusivo? ¿Buscas impactar con tu conocimiento una empresa trasnacional líder? ¡Esta oportunidad está esperando por ti! _ - Este es un rol híbrido con la flexibilidad de trabajar de forma autonoma y se encuentra adscrito a nuestras oficinas de...

Empresa orientada en brindar el mejor servicio de apoyo al diagnóstico médico de la más alta calidad, con presencia en varios estados de la república mexicana, busca el conformar el mejor equipo de trabajo. ¡INTEGRATE A NUESTRO EQUIPO DE TRABAJO¡¡ !! !ESTAMOS EN BUSQUEDA DE GERENTE DE GESTIÓN DE PERSONAL (COMPENSACIONES )¡¡¡ Requisitos para el puesto **Escolaridad**: Licenciatura concluida en...

Macstore Solicita: Gerente de Compensaciones y Beneficios Con experiência en: - Generar estudios de mercado de compensaciones y beneficios en retail. - Desarrollar e implementar un tabulador de sueldos para corporativo, operaciones y almacén. - Desarrollar e implementar la estrategia de incrementos salariales anuales en conjunto con el área de Desarrollo Organizacional. - Proponer e implementar...

**Ubicación**:MEXICO, Ciudad de México, MX **Categoría**:Administración **ID de Requisicion**:****** **GERENTE COMPENSACION Y BENEFICIOS** **(SANTA FE, CDMX)** - En Banorte buscamos talento único, fuerte y extraordinario, que impulse la transformación e innovación del país, convirtiéndonos en un gran aliado para crecer fuerte con México. - Estamos convencidos que la combinación de solidaridad,...

Impulsa tu carrera en Compensaciones! Buscamos un Gerente Jr. de Compensaciones para asumir un rol clave dentro del área de Recursos Humanos, asegurando que los esquemas de compensación y beneficios sean competitivos, equitativos y alineados con las mejores prácticas de mercado. En esta posición serás responsable de administrar y dar seguimiento a los procesos de compensaciones y beneficios...

Empresa con giro en el sector microfinanciero con presencia en 4 países. Busca "Gerente de Compensación Variable". El Gerente desarrollará trabajo en las compensaciones del área comercial, informes sobre las compensaciones y sus nívelaciones, así como reportes de su trabajo diario. **Requisitos**: Nível Alto en Excel Experiência en SQL Experiência en Créditos Grupales e Individuales. Prestaciones...

DESCRIPCIóN En Global Executive, estamos buscando un Gerente Jr de Compensaciones para uno de nuestros clientes mas importantes, es una corporación global de soluciones tecnológicas con presencia en más de 40 países. En México, la compañía se encuentra en una fase de crecimiento acelerado, con más de 1,500 colaboradores, consolidándose como la oficina regional que da soporte a distintas...

Si eres una experta(o) en Compensaciones y Beneficios, con un excelente liderazgo y gran capacidad para llevar a cabo diseño y administración de estructuras te estamos buscando: - **Requisitos**:_ - Experta(o) en diseño de estructuras de Compensaciones. - Experta(o) en procesos de nómina. - Al menos 5 años de experiência en tabuladores, compensaciones fijas, variables y manejo de beneficios. -...

Responsable de la Administración de las compensaciones y beneficios. - Organizar y vigilar la correcta aplicación de la política de compensaciones. **Sobre nuestro cliente**: **Empresa nacional líder en Retail. ** **Descripción**: **Las principales responsabilidades son**: - ** Analizar información de sueldos y prestaciones**: - **Elaborar de propuesta salariales y valuación de puesto**: -...

Propósito del puesto: Responsable de implementar y administrar las estrategias de compensación fija y variable para el Grupo, asegurando la competitividad salarial, el cumplimiento regulatorio y la alineación con los objetivos institucionales. El rol busca atraer, desarrollar y retener talento de alto desempeño mediante una estructura de compensaciones robusta y equitativa. Principales...

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Incumbent integrates and mines large data sets, connecting data from disparate sources to identify insights and patterns using traditional, and predictive and prescriptive analytics. Sources, scrubs, and joins relevant public, commercial, and proprietary data sources. Conducts intermediate statistical analysis e.g. linear regression, ANOVA, time series analysis, and classification models. With...

Grupo Farmacéutico con más de 60 años de experiencia en el modelo de salud busca tu talento para incorporarte como:JEFE DE COMPENSACIONES¿Qué necesitas? Lic. Administración o Afín. Experiencia mínima de 4 años en la evaluación de puestos, elaboración e interpretación de descriptores de puestos, conocimiento en procesos de sueldos y prestaciones y análisis de tabulador.FuncionesConocimiento y...

Somos el Banco del comercio exterior de Norteamérica especializados en atender necesidades de crédito, tesorería, pagos internacionales y divisas. Somo el Banco para inversionistas, empresarios, ahorradores y extranjeros en México, además, somos un Grupo Financiero 100% mexicano con más de 26 años de trayectoria, con presencia en 28 Estados de la República Mexicana y Puerto Rico. Nos encontramos...

Misión u objetivo: Diseñar análisis de competitividad que permitan compararse con otras empresas y sectores en temas de compensaciones y Recursos Humanos así como asesorar al cliente en la definición de nuevos puestos/funciones mediante el análisis estructural para lograr estandarizar estructuras mantener equidad y monitorear el comportamiento de GNP y subsidiarias Función - Responsabilidad: 1.-...

Una importante empresa en Ciudad de México busca un/a Gerente Jr. de Nómina para liderar el diseño y cumplimiento de procesos complejos de nómina, incluyendo el cálculo de salarios y la gestión de auditorías. El candidato ideal debe tener un título en Administración o Contabilidad, un nivel de inglés intermedio o avanzado, y al menos 5 años de experiencia en nómina. Además, el puesto ofrece...